Assurance collective

Votre plan d’avantages sociaux constitue certes un investissement important pour votre entreprise, mais il devrait assurément être votre meilleur allié pour l’embauche et la rétention de vos employés. C’est pourquoi il importe de s’en remettre à de vrais experts pour vous conseiller et en assurer sa gestion.

Le 31 octobre 2025, AGA Assurances collectives a fait l’acquisition du bloc d’affaires en assurance collective de Groupe financier Powers inc.

Depuis cette transaction, c’est désormais par l’entremise d’AGA Assurances collectives que nous accompagnons nos clients dans la gestion et l’optimisation de leurs avantages sociaux.

Ce partenariat stratégique nous permet de bénéficier d’une offre de services élargie et d’apporter des avantages concrets à notre clientèle, notamment :

  • Une technologie de pointe dont la plateforme AGA+, offrant une expérience moderne, simple et centralisée;
  • des ententes multi-assureurs, permettant d’optimiser les solutions offertes;
  • un service de tierce partie payeur (TPP), assurant une gestion efficace des réclamations;
  • plusieurs partenariats à valeur ajoutée, bonifiant l’offre globale;
  • un accompagnement de votre entreprise partout à travers le Canada;
Découvrir l’avantage AGA

Nos services comprennent

Évaluation de vos besoins, analyse et conception de régime

Appels d'offres et sélection des meilleurs fournisseurs

Mise en place du régime d'assurance collective

Optimisation de la fiscalité du régime

Assistance pour le traitement de la paie, des déductions salariales et des avantages imposables

Vulgarisation, sondages, information aux assurés, rencontres en entreprise

Contrôle des coûts (suivi, analyse, projections de résultats financiers)

Assistance à la gestion des avantages sociaux

Vulgarisation, sondages, information aux assurés, rencontres en entreprise

Collaboration à l'établissement de politiques d'entreprise versus l'assurance collective

Rentes collective

Les différentes solutions d’épargne retraite collective permettent aux entreprises d’avoir à cœur la planification de la retraite de leurs employés. En plus d’aider ceux-ci à épargner pour leur futur financier, ce type de régime s’intègre bien à votre programme de rémunération globale et vous aidera dans le recrutement et la rétention de votre main-d’œuvre.

Nos services

Recueillir toutes les informations pertinentes afin de déterminer le type de régime de retraite qui correspond à vos besoins.

Définir avec vous les différents paramètres de votre régime.

Effectuer des soumissions auprès de différents fournisseurs afin d’obtenir la meilleure offre selon vos objectifs.

Support tout au long du processus d’implantation du régime.

Présentation sur place ou à distance du régime à vos employés.

Suivi régulier avec l’administrateur afin de s’assurer que le régime répond toujours aux attentes et aux besoins de l’entreprise.